Pada Senin, 29-30 Januari 2024, Divisi Human Resources Galeri Investasi Syariah FEB UIN Jakarta telah menyelenggarakan acara Monitoring dengan tema “Risolve Problems to Create Harmony With in the Organization”. Monitoring adalah salah satu agenda internal yang didalamnya membahas untuk memecahkan masalah dengan sistem bebas berekspresi dan juga menjadi wadah berkeluh kesah yang berguna bagi para anggota GIS baik secara personal (individu) ataupun antar divisi.

Monitoring dilaksanakan secara online melalui platform zoom meeting dengan breakout room yang dilakukan selama dua hari. Dimana hari pertama 29 Januari 2024 di jadwalkan untuk Divisi Creative and Design, Public Relation, dan Media and Communication. Selanjutnya pada 30 Januari 2024 dijadwalkan untuk Divisi Research and Development, Education, dan Human Resources. Setiap divisi dibagi menjadi dua bagian yang diawali oleh Staf Divisi dan dilanjutkan oleh BPH Divisi. 

Monitoring dibuka pada pukul 19.30 WIB oleh masing-masing penanggung jawab dari anggota divisi HR dengan perkenalan. Acara selanjutnya memasuki acara inti yaitu penyampaian  mengenai Evaluasi, Kendala, dan juga saran-saran selama menjadi anggota GIS. Setelah rangkaian acara dilakukan, selanjutnya adalah sesi foto Bersama dengan semua peserta. Selanjutnya adalah sesi penutup oleh masing-masing penanggung jawab.

Dengan telah terlaksananya acara Monitoring pada 29-30 Januari 2024 kemarin, yang membahas mengenai Evaluasi, Kendala, dan juga saran-saran. Dengan pembahasan tersebut diharapkan kepada seluruh anggota GIS FEB 2023/2024 dapat memecahkan masalah dan dapat memperbaiki hubungan organisasi baik secara personal (individu) maupun antar divisi.